Sudske presude općenito spadaju u dvije kategorije: prekršaji i krivična djela. Obje vas mogu pratiti godinama i utjecati na vaše traženje posla, ali krivično djelo često se više razmatra od strane potencijalnih poslodavaca. Ako imate zapisnik o zločinu, važno je razumjeti da li vas to krivično djelo može spriječiti u dobivanju posla.
Pozadinska provjera
Poslodavci često obavljaju provjere na budućim zaposlenicima. Aplikacija koju ispunite može zahtijevati da pristanete na provjeru svoje kreditne i kaznene povijesti. S kreditne provjeriti, jedan poslodavac će vidjeti Vašu kreditnu izvješće, koja uključuje javne evidencije podataka kao što su bankrot, foreclosures, poreznih hipoteka i presude. Svrha kaznene provjere je utvrditi imate li osude na državnoj i na federalnoj razini. Provjere u pozadini mogu potrajati nekoliko godina unazad, pogotovo ako pozicija uključuje zaposlenje u saveznoj vladi ili bilo koju vrstu sigurnosne provjere.
$config[code] not foundposljedice
Krivično djelo može vas spriječiti u zapošljavanju koje uključuje rad s djecom ili starijim osobama i unutar određenih profesija, kao što su pravo, financije i osiguranje. Poslovi unutar tih područja često zahtijevaju fiducijarnu dužnost prema klijentima, a kazneno djelo može spriječiti vaše izdavanje licence ili certifikaciju unutar tih područja. To je posebno važno ako je vaše uvjerenje uključivalo bilo koju vrstu prijevare, krađe ili financijskog lošeg upravljanja. Ne pokušavajte sakriti te informacije. Neuspjeh uključivanja informacija o krivičnom djelu na vašu prijavu ne sprječava poslodavca da s vremenom sazna za to i ako ste zaposleni, to može dovesti do vašeg prestanka.
Razmatranja
Nisu svi poslovi zabranili vam zaposlenje ako imate zločin na svom dosjeu. Neke prijave vas pitaju samo ako ste imali krivično djelo u određenom vremenskom razdoblju, kao što je posljednjih pet godina. Ako je vaš krivično djelo uvjerenje je stariji od toga, poslodavac ne bi mogli držati da protiv vas tijekom procesa zapošljavanja. Neke države ne zahtijevaju od vas da otkrijete krivična djela koja su izbrisana ili izbrisana iz vašeg dosjea, stoga provjerite svoje državne zakone ako se to odnosi na vas.
Intervjui
Budite spremni objasniti svoj zapis o krivičnom djelu potencijalnom poslodavcu ako ga o tome pitate tijekom intervjua. Poslodavac će možda htjeti procijeniti je li incident bio jednokratna pogreška i ako ste predali novi list. Budite iskreni i izrazite svoju želju da iza sebe ostavite prošle pogreške i krenete naprijed. Rasprava o incidentu može biti teška, pogotovo ako se radi o nasilnom zločinu; međutim, intervju je vaša šansa da pokažete pozitivne karakterne osobine koje imate i da impresionirate poslodavca o tome tko ste sada. Ako vam se ponudi položaj koji možda nije vaš prvi izbor, ili za koji smatrate da ste kvalificirani, ipak ga možete prihvatiti. Upotrijebite tu poziciju kako biste ponovno uspostavili sebe, a zatim potražite bolje zaposlenje niz cestu.
