Kako intervjuirati posao za zbrinjavanje otpada

Anonim

Kako intervjuirati posao za zbrinjavanje otpada. Pripremanje za intervju za posao ključno je i često čini razliku između zaposlenja ili ne. Kada intervjuirate posao za upravljanje otpadom, pripremite se za pitanja, pravilnu odjeću i istraživanje o tvrtki kako biste bili spremni za taj važan intervju za posao.

Pripremite s ne manje od pet pitanja da pitate svog anketara. Upišite pitanja u bilježnicu. Koristite bilježnicu za bilješke tijekom razgovora. Postavljajte pitanja o tvrtki, o poslu za gospodarenje otpadom io tome što od vas očekuju.

$config[code] not found

Temeljito istražite tvrtku kako biste saznali najnovije dostupne informacije. Razumjeti industriju tvrtke, njezino tržište i povijest i njene ciljeve. Da biste pronašli informacije, započnite s web-lokacijom tvrtke, a zatim potražite časopise ili organizacije specifične za pojedinu industriju. Ako znate nekoga tko radi u tvrtki, pitajte ih detalje o tvrtki.

Provjerite ima li nedavnih događaja vezanih uz tvrtku, njezinu industriju i kako se ona odnosi na vaše sposobnosti upravljanja otpadom. Tijekom razgovora razgovarajte o razvoju događaja.

Zapamtite neke činjenice o tvrtki i njezinoj industriji. Koristite ih u razgovoru tijekom intervjua za posao upravljanja otpadom.

Pripremite kopije svog životopisa. Svakako uključite sva radna iskustva i vještine vezane uz gospodarenje otpadom u svoj životopis. Imajte na raspolaganju nekoliko primjeraka koji se mogu podijeliti vašem anketaru. Ako se sastajete s više od jedne osobe, imate dovoljno kopija za obilazak.

Odjenite se na odgovarajući način za razgovor. Ako niste sigurni koja je prikladna odjeća za tvrtku, pogriješite na strani odijevanja. Bolje je biti previše profesionalan nego biti podcijenjen.

Prethodno izvidite mjesto. Saznajte gdje će intervju biti, koliko vam je potrebno da stignete tamo u vrijeme razgovora i gdje parkirati. Imajte ime i broj svog kontakta sa sobom kada idete na razgovor u slučaju da se nešto dogodi i morate ih kontaktirati.

Promatrajte zaposlenike tvrtke. Ako razgovor ide dobro, zatražite obilazak ureda. Primijetite kako se zaposlenici oblače i kako međusobno djeluju. Obratite pozornost na njihov govor tijela kako biste saznali kako funkcionira radno mjesto.