Ne morate čekati blagdane da biste poslali poslovne darove. Postoji nekoliko različitih skupina ljudi koje mogu jamčiti darovanje. Ali ako se pitate kada treba dati poslovne darove i kome ih dati, opće pravilo je slanje darova ljudima koji pomažu da vaša tvrtka postane sjajna.
Općenito, ovo uključuje klijente, zaposlenike i određene pružatelje usluga. Čitajte dalje za savjete o tome kada dajte poslovne darove i koje biste ih trebali poslati.
$config[code] not foundPokloni za klijente
Trebali biste barem jednom godišnje poslati nešto malo svim klijentima vaše tvrtke. Darovi vas drže na vrhu umova klijenata tijekom cijele godine, piše John Hall, suradnik Forbesa. Čak i kada su neke tvrtke smanjile u posljednje vrijeme zbog ekonomske krize, drugi su i dalje uvjereni da je davanje darova važno za održavanje odnosa, izvještava Sacramento Business Journal.
Ako vaša tvrtka ima mali broj klijenata, ili mali broj klijenata s posebno velikim računima, trebali biste pokušati prilagoditi njihove darove što je više moguće. Obratite pažnju na navike svakog klijenta ili dobivajte informacije od prodavača koji su s njima postupali.
Na primjer, ako klijent naruči vino za vrijeme večere, vino je siguran izbor. Ako ste se susreli s klijentom preko golfa, onda bi malen token iz njihovog omiljenog tečaja mogao biti prikladniji. Ovi personalizirani pokloni mogu učiniti da se vaši klijenti osjećaju kao posebni i zaista važni za vaše poslovanje.
Ali ako vaša tvrtka ima previše klijenata za upravljanje pojedinačnim kupnjama, manje će općenitije stavke učiniti. Samo izbjegli jeftini promotivni materijali kao što su olovke ili notepads s Vašim poslovnim logotipom. Čak i rukom pisana kartica čini se originalnijom od ovih čisto promotivnih predmeta.
Trebali biste također razonoditi na vrijeme dar daje određenim klijentima. Neki klijenti, na primjer, možda neće slaviti Božić. Možete pitati klijente ako to čine, bez bilo kakvih specifičnih pitanja o njihovoj vjeri ili uvjerenjima. No, pokušajte razonoditi svoje davanje poklonima vaših klijenata, a ne svoje.
Alternativno, možete razmisliti o slanju poklona klijentima tijekom drugog godišnjeg doba. Možete poslati dar nakon završetka velikog projekta, lansiranja novog proizvoda ili druge vrste prekretnica.
Ali budite sigurni da izbjegavate slanje darova tijekom neprikladnih vremena. Na primjer, ako trenutno pokušavate zatvoriti račun s drugom tvrtkom ili ste uključeni u rat ponude s konkurentom, slanje dara može poslati pogrešnu poruku.
Pokloni za zaposlenike
Zaposlenici su barem jednom godišnje očekivali barem mali znak zahvalnosti od svog poslodavca. To se često događa tijekom blagdana ili na kraju godine, a godišnja anketa za odmor koju objavljuje CareerBuilder objašnjava.
Naravno, većina bi više voljela jednostavan novčani bonus. Dakle, ako je to mogućnost za vašu tvrtku, nemojte joj odustati u korist oznake koju bi samo neki zaposlenici mogli cijeniti.
Ako si ne možete priuštiti značajne bonuse za svakog zaposlenika, mali znak kao poklon kartica u restoranu još uvijek ih može natjerati da se osjećaju cijenjenim, predlaže Salary.com. Za većinu zaposlenika morate se pridržavati iste vrste poklona ili barem darova slične vrijednosti. Ali ako imate jednog ili dva zaposlenika ili kolege s kojima radite bliže, kao asistent ili partner, veće darove mogu biti prikladnije.
Najvažniji aspekt davanja zaposlenika darovima je pamćenje svake pojedine osobe. Suradnici će vjerojatno razmjenjivati informacije i ne želite da se netko osjeća nedovoljno cijenjenim ili zaboravljenim.
Pokloni za pružatelje usluga
Određene vrste pružatelja usluga za vašu tvrtku također mogu jamčiti odmor ili darove na kraju godine. To mogu uključivati virtualne asistente, konzultante, pa čak i poštanske radnike.
Možete odabrati hoće li poklone slati davateljima usluga tijekom praznika (uzimajući u obzir njihove preferencije i navike, naravno). Ili možete poslati dar nakon velikog projekta ili vremenskog razdoblja gdje su otišli iznad i dalje kako bi pomogli vašoj tvrtki.
Ovi pružatelji usluga također će vjerojatno preferirati darove poput gotovinskih ili poklon kartica. Možete odrediti iznos na temelju toga koliko blisko surađujete s osobom i koje vrste usluga pružaju.
Ali te darove možete prilagoditi i dodavanjem malog žetona ako je prikladno. Na primjer, ako blisko surađujete s virtualnim pomoćnikom i znate njegov omiljeni tip slatkiša ili deserta, uparite ga s novčanom ili poklon karticom. Ali manje je vjerojatno da ćete znati preferencije svog poštanskog djelatnika, tako da novac unutar jednostavne kartice može biti sigurniji put.
Osim toga, pitajte ili saznati imaju li ograničenja u pogledu poklona. Poštanske radnike, na primjer, samo bi trebali primati darove koji su ispod vrijednosti od 20 dolara. Tako davanje većeg napojnice ili predmeta može dovesti do neugodne situacije za obje strane.
Poklon fotografija putem Shutterstocka
Pogledajte naš Vodič za davanje poslovnih poklona za više savjeta o trendovima u odmoru.
