Lean proizvodnja je proces koji čini poslovanje učinkovitijim i djelotvornijim tako što zapošljava zaposlenike da rade pametnije. Ovaj proces uključuje uredno održavanje radnih mjesta, maksimiziranje kvalitete u kojoj se proizvodi grade, uklanjanje nepotrebnog inventara i pojednostavljenje, prema LeanTransformation.com. Krajnji cilj vitke proizvodnje je povećati produktivnost radnika i također povećati radničku sreću smanjujući količinu posla koju zaposlenici moraju obavljati. Tvrtke zapošljavaju mršave menadžere da nadgledaju proces mršave transformacije.
$config[code] not foundProizvodnja Makeover
Upravitelji industrijske proizvodnje često provode sustave kao što je lean management. Mršav menadžer ispituje svakodnevne procese određene tvrtke. Zatim zaposlenicima pruža konzultacije i obuku, primjenjujući određena načela. To se postiže putem brainstorminga s višim rukovodstvom. Lean manager tada osigurava da zaposlenici prate mršav sustav i nastavlja educirati zaposlenike kad god je to potrebno.
Ured i tvornica
Vrijeme je podijeljeno između ureda i proizvodnog pogona. Lean menadžeri moraju potrošiti vrijeme na planiranje načina kako bi učinkovito implementirali principe vitke proizvodnje i također moraju trošiti vrijeme na razmjenu ideja s drugim menadžerima. Međutim, ključno se vrijeme provodi iu industrijskom proizvodnom pogonu, gdje mršavi menadžer promatra industrijske procese i također pruža obuku. Zavod za statistiku rada izvješćuje da trećina industrijskih proizvodnih menadžera radi 50 sati ili više tjedno.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingIskustvo u proizvodnji
Većina vitkih menadžera treba iskustvo u proizvodnji. Tvrtke koje koriste procese upravljanja, kao što je lean management, također će vjerojatno koristiti sustave kao što su Six Sigma, Just-in-Time, potražnja i vizualno upravljanje. Stoga će najvjerojatnije biti angažirani oni menadžeri koji imaju prethodno iskustvo uspješnog implementiranja tih sustava. Komunikacijske vještine i vještine prezentacije također su važne kada lean manager obučava i mentorira zaposlenike.
Pad proizvodnje
Prema podacima BLS-a, očekuje se da će potreba za menadžerima industrijske proizvodnje pasti za 2 posto do 2022. godine. Ovaj pad potaknut je ukupnim padom u prerađivačkoj industriji zbog outsourcinga i međunarodne konkurencije. Međutim, potreba za menadžerima industrijske proizvodnje neće se smanjiti toliko, jer menadžerske vještine nije lako automatizirati.
Zarada
Srednja godišnja plaća za menadžere industrijske proizvodnje u 2012. godini iznosila je 89.190 dolara, navodi BLS. Najviše 10 posto zaradilo je više od 150.020 dolara, dok je najniži 10 posto zaradio manje od 54.250 dolara. Najviše plaćeni upravitelji industrijske proizvodnje bili su u kemijskoj industriji.
Informacije o plaćama za menadžere industrijske proizvodnje 2016. t
Menadžeri industrijske proizvodnje zaradili su srednju godišnju plaću od 97.140 dolara u 2016., prema US Bureau of Labor Statistics. Na niskoj razini, menadžeri industrijske proizvodnje zaradili su 25 posto zarade od 74.670 dolara, što znači da je 75 posto zarađivalo više od tog iznosa. 75 posto plaće je 127.590 dolara, što znači da 25 posto zarađuje više. U 2016. zaposleno je 170.600 ljudi u SAD-u kao menadžeri industrijske proizvodnje.
