Sjećam se prvog filma "Seks i grad" (oprostite, momci - neće dugo trajati) gdje je Jennifer Hudson, koja je igrala pomoćnicu Carrie Bradshaw, rekla: "Ljubav je ono što znaš." Zaglavio je sa mnom. Kada je riječ o poslu, dodao bih to radost također.
Previše sati dnevno provodimo na poslu - bilo da je riječ o nekom drugom ili za sebe - da ga mrzimo. (Zar ne?) Moramo se radovati onome što radimo ako namjeravamo to učiniti na duži rok.
$config[code] not foundKako se osjećaš kad radiš svoju stvar? Oko 77 posto vlasnika malih poduzeća u indeksu zadovoljstva malog poduzetništva tvrtke Vistaprint ili su “vrlo” ili “iznimno” sretni u vođenju posla i radu za sebe. (Istraživanje se fokusiralo na 900 američkih mikropoduzeća s jednim do 10 zaposlenika i manje od 100.000 USD u godišnjim prihodima - prvenstveno tvrtke u kući.)
Jeste li još uvijek zaljubljeni u svoj posao ili osjećaj blijedi? A ako jeste, što možete učiniti u vezi s tim?
Samo zato što volite to ne znači da to nije težak posao.
Gotovo polovica (47 posto) ispitanika za ovaj indeks pokazala je da ove godine radi više sati nego što su to činili u 2010. Mnogi od nas razumiju razliku između posla i posla. Lako je udvostručiti posao kada pokrenete malu tvrtku, i to iz nužnosti i strasti. Kada imate potrebu, viziju i ljubav prema poslu, lako je ući u duge sate. A ako je vaše srce zaista u njemu, to čak neće izgledati kao posao.
Ali to je raditi. I mora postojati neka vrsta zastoja (lekcija naučena na teži način). Kul stvar u vezi posjedovanja vlastitog posla je da je izbor za ravnotežu vaš.
Samo zato što volite nije izgovor biti nemaran s njim.
Znate (zastrašujući) poslovni model koji ima takvu organizaciju kakvu samo vi možete razumjeti? Vi to možete razumjeti, ali je još uvijek nered, pogotovo ako govorite o budućem timskom radu. Još uvijek su nam potrebni sustavi i strukture koji omogućuju ljudima da nam pomognu. Jer dan će doći kad odete na taj dugotrajan odmor, i želite da se posao popravi dok vas nema, umjesto da se raspada.
Samo zato što volite to ne znači da će i vaša djeca.
To su dokumentirani sustavi i strukture koji omogućuju da jedan dan prodate vaše poslovanje (ako to želite). Ta ista struktura olakšava prijenos istog - ako odaberete naslijeđe umjesto prodaje. Zašto napustiti nered, kada možete ostaviti misiju i sustav koji vaša djeca mogu nositi (ili prodavati) bez odricanja od svojih snova?
Jeste li zadovoljni svojim poslovanjem?
12 Komentari ▼
