Domino Pizza osnivač tuži preko zdravstvenog mandata

Sadržaj:

Anonim

Vlasnici tvrtki suočavaju se s mnogim preprekama u svijetu koji se mijenja. Propisani zdravstveni propisi u SAD-u uznemirili su vlasnike tvrtki i poduzetnike na temelju svega od troška do vjerskih uvjerenja. Ti su izazovi jednaki za tečaj i nešto s čime se svi poduzetnici moraju suočiti. Kako nadvladati prepreke će odrediti vaš uspjeh raste vaše poslovanje u dugoj vožnji. Ovdje su neke od mnogih poteškoća s kojima se poduzetnici moraju suočiti i neke savjete o njihovom prevladavanju.

$config[code] not found

Izazovi i promjene

Naginjanje na vjetrenjačama. Domino osnivač Tom Monaghan, premda više nije uključen u lanac pizza koji je pomogao stvoriti, tuži saveznu vladu jer će ga novi zdravstveni propisi prisiliti da osigura pokrivenost kontracepcijom zaposlenicima poslovnog kompleksa u Michiganu, iako kaže da tako je protiv njegove katoličke vjere. U međuvremenu, David Overton, predsjednik Uprave tvornice sira i drugih poduzetnika, pitaju se kako će novi zakon o zdravstvu utjecati na njihovo poslovanje. Huffington Post

Sretna Nova godina. Zakon o zdravstvu ili ne, svake godine donosi nove izazove vlasnicima malih poduzeća i poduzetnicima. Najbolji način da se s njima riješimo je provesti neko vrijeme na kraju svake godine razmišljajući o promjenama koje bi mogle doći, kaže Glenn Muske, stručnjak za razvoj ruralnih i agrobiznickih poduzeća u Državnom sveučilištu North Dakota. Napravite naviku provjeravanja dolazećih izazova i promjena koje će vjerojatno utjecati na vaše poslovanje barem jednom godišnje. Opstanak malih tvrtki

Ustajanje iznad njega

Kritična masa. Bez obzira na vrstu posla i bez obzira na promjene u propisima ili tržištima, svi poduzetnici se suočavaju s jednom zajedničkom preprekom u nekom trenutku. Ta prepreka je nestrpljiviji i kritičari koji više žele uništiti vašu marku nego dati bilo kakve relevantne povratne informacije. Zapravo, strateški marketinški konzultant Steve Miller smatra da su pravi povratni podaci u tako maloj količini, da nije siguran da čak i više vjeruje u izraz "konstruktivna kritika". Zanemarite kritičare i učinite ono što je najbolje za svoju tvrtku i klijente. Marketing s dva kapa

Pobuna na premiji. Ponekad se ne isplati ignorirati ono što drugi misle. To može biti slučaj ako se loš zaposlenost pojavljuje među vašim zaposlenicima. Zapravo, ako vaši zaposlenici nisu sretni ili rade najbolje što mogu, možda je vaša krivnja, kaže marketinški stručnjak i autor tekstova Shannon Willoby. Srećom, postoji nekoliko jednostavnih koraka koje možete poduzeti da biste okrenuli svoju poslovnu kulturu. Način na koji se vaši zaposlenici osjećaju prema vama i vašoj tvrtki čini veliku razliku u njihovoj produktivnosti i na kraju u vašem uspjehu. Vrijeme je da to riješimo. Scott's Local Business Corner

Vrijeme je da krenemo. Naravno, najgori mogući scenarij u gore spomenutoj situaciji događa se kad zaposlenici postanu toliko navučeni da izlaze kroz vrata. Bernd Geropp priznaje da postoje slučajevi kada vas vaši zaposlenici napuštaju radi poboljšanja karijere i boljih mogućnosti. U ovakvim vremenima trebate biti sretni zbog njih i poželjeti im dobro. Nažalost, prečesto postoje i druge motivacije. Visok promet u Vašem poslovanju može izazvati značajne izazove. Ako postoji način da zadržite svoje ljude duže, dugujete to svojoj tvrtki da je pregledate. Više vodstva, manje upravljanja

Uzvišeni ciljevi

Mogu vidjeti kilometrima. Možda je najbolji način da stvorite kulturu tvrtke osmišljenu kako bi prevladali prepreke da usvojite viziju tvrtke. Vizija može povezati vaš tim i dati im zajednički cilj i jasan put naprijed, kaže poslovni savjetnik Brad Farris. Evo nekih širih prednosti koje vi i vaše poslovanje možete izvući iz razvoja jasne i uvjerljive vizije. EnMast

Nemojte biti kopija mačka. Digitalna revolucija donijela je neke nepredvidive rezultate. Digitalna tehnologija olakšala je dupliciranje i širenje informacija nego ikada prije u ljudskoj povijesti. Može se tvrditi da je najbolji rezultat ove revolucionarne promjene smanjivanje barijera za one koji žele objaviti sadržaj o mnogim temama uz malu ili nikakvu cijenu, te porast informatičkog poduzetnika. Najgori rezultat može biti smanjenje tog sadržaja zbog toga kako ga drugi lako mogu kopirati. To je dovelo do drugog izazova, kako stvoriti jedinstvenu vrijednost na tržištu rezača kolačića. ClickNewz

Više u: Obamacare 5 Komentari ▼