Kako pregovarati o mogućnostima promocije

Sadržaj:

Anonim

Kada vidite promaknuće na horizontu, nije vrijeme za opuštanje i uživanje u plodovima vašeg rada. Umjesto toga, trebate iskoristiti ovu priliku da biste dobili najbolju moguću ponudu - bilo da je riječ o višoj plaći, fleksibilnom vremenu, boljim pogodnostima ili o članstvu u teretani koje ste gledali. Ključ je sada učiniti vaše istraživanje o tome što možete očekivati, a zatim ići u pregovore u pravo vrijeme s pravim zahtjevima.

$config[code] not found

Vrijeme je ključ

Dobro vrijeme je ključ.Ako vam poslodavac nudi promaknuće, nemojte prihvatiti da ne vidite uvjete ugovora, podsjeća Alison Green na blog Pitaj upravitelja. Ako to učinite, u biti kažete svom šefu da ćete prihvatiti posao pod bilo kojim uvjetima, predlaže Green. Umjesto toga, zatražite vrijeme za pregled pojedinosti posla. Trebali biste ga pregledati kao predloženi posao, a ne nešto što se ne može pregovarati, predlaže Maggie Zhang iz Business Insider. Nemojte predugo čekati da odgovorite. Dan ili dva trebalo bi biti dovoljno vremena za pregled detalja i izradu protuponude.

Napiši domaću zadaću

Prije nego što napravite kontraponudu, bolje shvatite što možete očekivati ​​od novog posla. Razgovarajte s osobom koja napušta radno mjesto kako biste saznali što radi na dnevnoj bazi, i raspitajte se o postavljanju posla. Ako ste u komunikaciji s odlaskom zaposlenika, pitajte ga koliko je zaradio na tom radnom mjestu ili ga zamolite da imenuje raspon. Ako on nije predstojeće, istraživačke baze podataka o plaćama kao što je Zavod za statistiku rada ili doista da biste dobili ideju o tome koliko ljudi zarađuju na novoj poziciji. Povežite se sa sličnim radnicima na LinkedInu kako biste saznali njihove raspone plaća i kako strukturiraju svoje radne dane.

Video dana

Donio sam vam Sapling. Donio sam vam Sapling

Više od plaće

Ako uspostavite veze s drugim radnicima na sličnim pozicijama, također pitajte o vrstama perksa koji idu uz posao. Ako se, na primjer, promovirate u posao regionalnog prodavača, pomoći će vam da znate da drugi ljudi u usporedivim tvrtkama dobivaju puno radno vrijeme za službeni automobil. Ako vaša tvrtka nema dovoljno sredstava za podizanje vaše plaće - ili čak i ako - budite spremni zatražiti druge pogodnosti. Na primjer, zagovarajte fleksibilno vrijeme, članstvo u teretani, račun za troškove, dioničke opcije ili dodatak za garderobu.

Podcrtajte svoje priloge i budite spremni otići

Kada se vratite na stol sa svojim kontraponudom, prvo opišite zašto ćete biti vrijedni dodataka. Podsjetite svog šefa na vaš prodajni rekord u prodajnom poslu, ili kako ste povećali gledanost gledatelja u vašoj emisiji koja proizvodi posao. Onda iznesite svoje zahtjeve i imate jedan ili dva s kojima ste spremni sudjelovati u pregovaračke svrhe. Na primjer, zatražite povišicu, dodatak za garderobu i članstvo u teretani, ali budite voljni odustati od članstva u teretani ako šef vafli. Ako uopće ne želi pregovarati, prije vremena odlučite hoće li biti spremni otići. Uostalom, preuzimanje novih odgovornosti koje ograničavaju vaše osobno vrijeme možda se ne isplati ako ne budete uredno nagrađeni.