Pritisci ponude i potražnje u ustanovama za dnevni boravak potaknuli su cijene tijekom posljednje generacije. S više roditelja koji rade više radnih mjesta i porastom jednoroditeljskih kućanstava, potreba za pristupačnom i sigurnom brigom o djeci sigurno će se povećati. Ako imate iskustva u zadovoljavanju potreba djece, razmislite o osnivanju vlastite ustanove za skrb o djeci. Postoji nekoliko koraka za pokretanje neprofitne vrtiće koja izbjegava okovi pokušaja stvaranja većeg profita. Budite svjesni, međutim, da kao altruističan kao što je to, nije bez svojih izazova.
$config[code] not foundPolaganje temelja
Iako je poslovanje neprofitne vrtića plemenita potraga, trebate organizirati tvrtku na način koji odgovara vašem životnom stilu i pruža stalan protok klijenata. Razmotrite prednosti otvaranja objekta uz pomoć matične organizacije kao što je dobrotvorna ili neprofitna tvrtka. Organizacije kao što su crkve, programi za mlade kao što su YMCA i druge dobrotvorne organizacije mogu se udružiti s vrtićem kako bi služili svojoj zajednici i svojim zaposlenicima. Rad s roditeljskom organizacijom također će vam pomoći u odlučivanju gdje ćete smjestiti vrtić i koliko zaposlenika ćete morati zadovoljiti potražnju. Neke organizacije organiziraju lokaliziranu ustanovu za dnevni boravak, često u svom kampusu, dok druge organiziraju njegu u domu svog osoblja.
Pravna struktura
Neprofitne dnevne i druge dobrotvorne organizacije obično se formiraju pomoću poreznog koda IRS-a, Odjeljka 501 (c) (3) i korištenjem IRS-ovog obrasca 1023. Tvrtka 501 (c) (3) ne smije biti u pogonu prvenstveno za financijsku korist članovima odbora ili drugim dionicima, već za dobrobit zajednice ili organizacije. Posavjetujte se sa svojim poreznim odvjetnikom ili računovođom za potpune podatke o početnoj papirologiji i godišnjem financijskom izvješćivanju povezanom s ovom vrstom poslovanja. Od vas se može tražiti da podnesete zahtjev za identifikacijski broj poslodavca i licencu za porez na promet da biste zaposlili zaposlenike i kupili robu i usluge. Potražite pomoć američke administracije za mala poduzeća ili sličnog subjekta za pomoć u izradi poslovnog plana koji opisuje kako ćete plasirati tvrtku, proširiti objekat i potrošiti prihode na zakonit i razborit način.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingPriprema za otvaranje
Posavjetujte se s lokalnim uredom za licenciranje trgovca za specifične zahtjeve da biste postali licencirani objekt za dnevni boravak. Uobičajeno je da države zahtijevaju minimalan omjer između osoblja i klijenata, specifične sigurnosne aparate i maksimalni broj klijenata koji će dobiti licencu. To su problemi koje treba riješiti prije nego što ih otvorite kako biste spriječili znatne novčane kazne i druge obveze. Zahtjevi za licenciranje također će vam pomoći u odabiru objekta za smještaj dnevnog boravka. Nakon što odaberete svoju lokaciju i podnesete zahtjev za sve potrebne dozvole od vaše lokalne gradske uprave, spremni ste opskrbiti svoj objekt svim potrebnim za rad. Nakon što ste ga dobili, obratite se lokalnoj samoupravi kako biste dogovorili sve potrebne preglede i licence kako to određuje vaša lokalna povelja.
Druga razmatranja
Napravite plan kompenzacije koji jasno ocrtava kako će se potrošiti novčana sredstva za obračun plaća, tako da nećete imati pitanje o statusu oslobođenog poreza. Nadoknaditi vodstvo primjenom usporedivih tržišnih plaća i ne više. Dokumentirajte svoj način određivanja tih plaća. Pažljivo osigurajte sebe i svoje osoblje za osobnu i poslovnu odgovornost. Potražite potvrdu o skrbi za djecu, kao i prvu pomoć i CPR kako biste izgradili vjerodostojnost dok se želite proširiti. Zaposlite osoblje, ali angažirajte volontere kad god je to moguće za izgradnju uključenosti zajednice i prepoznavanje imena.
Informacije o plaćama za radnike u skrbi za djecu
Prema podacima Ureda za statistiku rada u SAD-u, radnici u skrbi za djecu zaradili su srednju godišnju plaću od 21.170 dolara. Na niskoj razini, radnici koji skrbe o djeci zaradili su 25 postotnih plaća od 18.680 dolara, što znači da je 75 posto zarađivalo više od tog iznosa. 75 posto zarade iznosi 25.490 dolara, što znači da 25 posto zarađuje više. U 2016. godini u SAD-u je zaposleno 1.216.600 osoba kao djelatnik za skrb o djeci.
