Svaki socijalni radnik koristi tehnike koje su povoljne za njenu ili njegovu osobnost. Općenito, svi socijalni radnici obučeni su u nekoliko ključnih vještina, prenosivih preko agencija i geografije. To su prvenstveno relacijske vještine, koje su od vitalnog značaja za pomoć klijentima u postizanju ciljeva koje su postavili kod socijalnog radnika. Tehnike se razlikuju ovisno o njihovoj primjeni. S pojedinim klijentom ili skupinom se koriste različite metode nego u procesu organiziranja zajednice.
$config[code] not foundPočevši od početka
Socijalni radnici su oni koji su posvećeni pomaganju ljudima kako funkcioniraju dobro u svojim sredinama i promjenama u okruženju kako bi to omogućili. Kada socijalni radnik prvi put upozna klijenta za savjetovanje, postoji početno razdoblje uspostavljanja radnog odnosa. Socijalni radnik gradi povjerenje aktivnim slušanjem, postavljanjem odgovora na pitanja i praćenjem komentara koje klijent izrađuje. Savjetnik i klijent se slažu: radit ćemo zajedno na promjenama. To se naziva početna faza.
Radom kroz sredinu
Dok se povjerenje uspostavlja, pravi se “posao”. Socijalni radnik može koristiti metode psihoterapije koje uključuju klijenta u razgovor kroz pitanja, zabrinutosti ili okolnosti u kojima socijalni radnik daje povratne informacije, nastavlja odgovarati na pitanja i pomaže klijentu da “čuje vlastite misli” tako da se vrati klijentu ono što je dijelio. Tehnike kao što su igranje uloga, reprezentativni crtež ili reframing su korisni alati koje socijalni radnik koristi. Druge vještine koje pomažu klijentima naučiti upravljati svojim osjećajima dosežu unutar tišine, pokazujući razumijevanje klijentovih osjećaja i modeliranje od strane socijalnog radnika koji dijeli svoje osjećaje. Socijalni radnici također primjenjuju tehnike kao što su djelomične brige, kako bi se složen problem razgradio na dijelove koji se mogu lakše upravljati, ili podržavati klijenta proširenjem dopuštenja u područjima koja su za klijenta smatrana „tabuom“.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingPrijelaz na kraj
Kako posao između socijalnog radnika i klijenta završava, socijalni radnik će primijeniti metode koje će pomoći klijentu pri prelasku na nova iskustva kao što su zatvaranje odnosa, slavljeničke aktivnosti i osvrtanje na proces kroz razgovor, knjige pamćenja, crteže vremenske crte ili druge kreativne radove. alate koji pomažu klijentu da zapamti vještine koje sada posjeduje. Ove aktivnosti zatvaranja pripremaju klijenta da se uspješnije kreće u nova okruženja kao rezultat osjećaja potpore iz savjetodavnog iskustva.
