Na prvi pogled može biti teško razlikovati posao od karijere. Dok obje potrage donose novac koji ljudi koriste za plaćanje onoga što im je potrebno u životu, često su strast i perspektive za budućnost koje razdvajaju te dvije stvari. A kako bi se dodatno zbunile stvari, čak i položaj koji se smatra "samo" poslom može se na kraju pretvoriti u karijeru.
Definirana radna mjesta
Na najosnovnijoj razini, posao je posao koji obavljate u zamjenu za plaću. Bez obzira na industriju, vaš će posao uključivati obavljanje određenog skupa zadataka pomoću određenog skupa vještina. Neki poslovi zahtijevaju od vas da imate određeni skup vještina ili obrazovanje prije nego što ste zaposleni, dok ćete u drugima primati obuku na radnom mjestu.
$config[code] not foundDefinirane karijere
Karijera vam također osigurava novac koji vam je potreban, ali često postoji više posla nego samo jedan posao. Karijera je često niz poslova, obično u istom području ili industriji. Karijera je obično put u određenom smjeru, predlaže Oklahoma State Department of Education, i predstavlja vaše životno djelo. Posao je nešto za što se možete prijaviti, dok se ne prijavljujete za karijeru, sugerira dr. Tom Denham na web stranici Times Uniona. Nadalje, poslodavac vam može dati "posao u karijeri", ali taj posao neće uvijek predstavljati vašu cijelu karijeru.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingPriprema, obuka ili kontinuirano radno iskustvo
Iako je moguće nastaviti karijeru bez ikakve formalne izobrazbe, većina karijera započinje s nekom razinom naprednog znanja. Tradicionalno, to znači pohađati tehničku školu, koledž ili četverogodišnji koledž za stjecanje znanja i vještina u određenom području. U tom tradicionalnom modelu odabrat ćete svoju karijeru na temelju vaših interesa. Iako je manje tradicionalno, neki ljudi također pronalaze svoju karijeru nakon što su neko vrijeme radili na određenom poslu, otkrivajući da im se sviđa ta industrija i žele nastaviti raditi u njoj. Tada mogu krenuti napredovanjem svojih vještina kroz više iskustva ili obuke. Na kraju, oni mogu obavljati druge poslove u istom području. Kada je to slučaj, prvi posao bio je ishodišna točka za dulju karijeru u određenom području.
Kako to gledate
Razdvajanje dva pojma također može biti u načinu na koji ga vidite. Neki ljudi su "orijentirani na posao", dok su drugi "orijentirani na karijeru" ili "orijentirani na poziv", prema istraživanju Sveučilišta Yale detaljno opisanom u Psihologija danas. Ljudi koji su orijentirani na posao, bez obzira na razinu stručnosti ili obuke, imaju tendenciju gledati na svoj posao kao na nešto što rade za plaću i na koristi, kao i na sposobnost da im daju ono što im je potrebno u životu. Ljudi koji su orijentirani na karijeru mogu biti više zainteresirani za prestiž i društveni položaj, dok ljudi koji su orijentirani na pozivanje - koji također mogu slijediti određeni put u karijeri - imaju tendenciju gledati na svoje karijere kao dio svog samoizražavanja i osobnog identiteta. Znajući da te orijentacije postoje mogu vam pomoći kada pokušavate odabrati posao ili karijeru, predlaže stručnjakinja za karijeru Katharine Brooks iz psihologije danas.
