Imate samo nekoliko sekundi da napravite pozitivan prvi dojam, pa kada je riječ o susretu s novim šefom po prvi put, bolje se potrudite da svoj radni odnos započnete na desnoj nozi. Kao i svaka druga osoba, vaš šef će odrediti veličinu vaše odjeće, stav i opće ponašanje.
Kultura tvrtke
Ako je on vaš novi šef, to znači da ste već prošli proces intervjua i da ste zaposleni. Ipak, to vrijeme koje ste proveli u razgovoru vjerojatno vam je dalo osjećaj kako je raditi za tvrtku, što drugi zaposlenici nose, i opću razinu formalnosti u uredu. Sve te informacije će vam dobro poslužiti prilikom prvog susreta sa svojim šefom i dati vam mnogo tragova o tome kako se ponašati. Ako je vaš šef onaj koji je novi, očekujte od nje da zna nešto o kulturi tvrtke, ali nemojte očekivati da ona automatski prihvati istu razinu formalnosti kao i prethodni šefovi.
$config[code] not foundHaljina
Prije svega, vaš šef će primijetiti kako ste obučeni i kako se dobro pripremate. U nekim više formalnim uredima, ne biti dobro njegovan reći će vaš šef da ste manje od profesionalnog. Ako tvrtka ima "poslovni" ili "poslovni casual" dress code, odnesite ga k srcu i pogriješite prema formalnijoj poslovnoj odjeći. Osvijetlite cipele. Nosite nekoliko ključnih, elegantnih dodataka. Nabavite manikuru i frizuru prije no što upoznate novog šefa.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingNe-verbalni znakovi
Važno je i kako se ponašate. Kada prvi put susretnete šefa, održavajte otvoreno, prijateljsko ponašanje. Rukujte je s povjerenjem, ali ne idite na ručno gnječenje, pretjerano rukovanje. Pogledajte je u oči i opustite svoje držanje. Dok hodate po uredu ili sjedite na stolcu s novim šefom, izbjegavajte križanje ruku. Na taj način signalizirate da niste otvoreni za ono što kaže šef, ili da ste zatvoreni ili nervozni.
Obraćanje šefu
Tu je i pitanje kako ćete se obratiti svom novom šefu. Ključ je ovdje da slijedite vodstvo šefa. Obratite se novom šefu kao "Mr." za muškarce ili "gospođice" za žene, osim ako ne znate da je u braku. Kad se jednom jednom obratite njemu na ovaj način, možda će vas zamoliti da ga nazovete njegovim imenom. Također obratite pozornost na to kako mu se drugi članovi osoblja obraćaju. Ako se dosljedno naziva "dr. X", ili nekim drugim formalnim naslovom, slijedite tragove svojih suradnika.