Federalni i državni zakoni dodjeljuju zaposlenicima prava kao što su minimalna plaća, plaća za prekovremeni rad i sloboda od diskriminacije i uznemiravanja. Ako poslodavac ili drugi zaposlenik ometa prava zaposlenika, taj zaposlenik ima pravo žaliti se. Državni zakoni i agencijska politika diktiraju jesu li pritužbe povjerljive; međutim, zaposlenici ne mogu izgubiti posao zbog odmazde zbog podnošenja pritužbe.
Prigovori koji nisu anonimni
Mnoge vrste pritužbi ne dopuštaju anonimnost. Na primjer, Ured za sigurnost i upravljanje opasnostima, ili OSHA, zahtijeva od zaposlenika da potpišu pisane pritužbe o sigurnosnim uvjetima na radnom mjestu. OSHA, međutim, čuva pritužbe povjerljivo, iako ne dopušta anonimnost. Neke državne ili lokalne agencije, kao što je policija u Cambridgeu, mogu dati poslodavcima pravo da znaju tko se na njih žalio.
$config[code] not foundZakoni protiv retalitacije
Mnoge države imaju zakone protiv odmazde. Ako poslodavac sazna da je zaposlenik podnio pritužbu protiv njega, poslodavcu je zakonom zabranjeno otpuštanje zaposlenika ili mu se na drugi način povrijediti. Primjerice, poslodavac ne može odbiti promicanje zaposlenika ili poduzeti disciplinsku mjeru protiv nje jer je protiv njega podnijela tužbu državnom tijelu ili drugom organu koji ima ovlasti nad poslodavcem.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingNema statuta
Ako neka država nema statut o tome mogu li poslodavci saznati tko je podnio pritužbu protiv njih, pretpostavlja se da poslodavac ima pravo na to. Ako država nadalje nema posebne zakone protiv odmazde, poslodavci ne mogu otpustiti zaposlenike kao odmazdu za podnošenje pritužbe, ali zaposlenici imaju malo sredstava ako poslodavci poduzmu druge mjere protiv njih kao što su demotiranje ili odbijanje promicanja.
Što učiniti
Potražite pravnog savjetnika ako razmišljate o podnošenju tužbe protiv vašeg poslodavca. Odvjetnik vam može reći da li vaša pritužba ima dovoljno zasluga da nastavite i trebate li podnijeti žalbu državnoj agenciji ili podnijeti tužbu. Osim toga, vaš odvjetnik može vam pomoći u poduzimanju radnji kako biste se zaštitili od odmazde i pripremili odgovor ako vaš poslodavac uzvrati protiv vas zbog pritužbe.
