Prigovaram ovom novom pojmu "rad u snu". To oni zovu sanjajući o poslu. Kažem da sanjanje o radu sanja o životu, ponekad vrlo dobar znak, loš znak u drugim vremenima, ali ne - nikad - tako jednostavno kao što je više posla.
Nećemo zagađivati jezik tim sanjalicama. Kao da sanjanje o radu važi kao rad. Nije samo smiješno, već je i kontraproduktivno. Zabrlja u nešto važno.
$config[code] not foundNajnovije u tom smislu je Staples istraživanje malih poduzeća, objavljeno ovog mjeseca. Naslov je "Staples Small-Business Survey otkriva da ljudi stalno rade, čak i dok spavaju."
Prema 2. godišnjem Staples National Small-Business Survey, više od polovice malih poduzeća profesionalci, rekao je da je rad zapravo postao dio njihovih snova. Pedeset i jedan posto ispitanika reklo je da "spavaju" (tj. Sanjaju o poslu), a gotovo 70 posto onih koji "rade za spavanje" izvješćuju da se budi i da svoje "radne snove" stavljaju u akciju.
Hajde, budi stvaran. Sanjati o poslu znači da vam je stalo. To može biti borba, uzbuđenje, kreativni proces, stres… ali kada se ono što radite tijekom dana uvlači u vaše snove, to više nije posao. To je uključenost.
Sanjanje o radu može biti divno. Koliko puta ste došli do rješenja problema, ili novih ideja, žvačući ih u svom podsvjesnom umu? Rad je ono što radimo mnogo, mnogo sati dnevno, većinu dana; ne bi bilo strašno ne sanjati o tome? San znači da se odnosite prema njemu, razmišljate o njemu i na kraju uživate u njemu. To je izazov. To je kreativni proces. Ovakva vrsta sudjelovanja me većinu svog odraslog života činila sretnom. Kad ga izgubim, došlo je vrijeme za zamjenu poslova.
Istina, i sanjanje o poslu može biti loše. Stres je loš. Briga je loša, barem neproduktivna stresna briga. Poslušajte Roberta Sopolskog o tome zašto zebre ne dobivaju čireve. Sjećate li se helikopterskog sna u prvoj sceni Apokalipse sada? Buka helikoptera i pulsirajući motor izgledaju u njegovoj glavi dok spava. To je ponavljanje stresa. To je loše.
Čak iu tim slučajevima, sanjanje je znak i signal. To nije samo više posla. Stvarno se borite protiv sebe u kojem ste u opasnosti da postanete. Ili tako nešto.
Puzanje (a možda i jezivo) korištenje ovog motiva iz snova samo je zabavno ako ga ne shvaćate ozbiljno, ali to je također dokaz kako ponekad subvertiramo jezik kako bismo služili vlastitoj svrsi. Autori studije Staples jasno su htjeli pokazati kako teško rade vlasnici malih tvrtki. Mogli su to učiniti bez unošenja ove teme za spavanje. Razmotrite podatke koje imaju:
Istraživanje je također otkrilo da 98 posto američkih vlasnika i menadžera malih tvrtki radi tijekom svog slobodnog vremena - uključujući noći, vikende i odmor - a gotovo 54 posto očekuje da će još više raditi 2008. godine.
Rezultati su pokazali da su organizacija i timski rad glavni čimbenici zašto vlasnici i menadžeri rade toliko sati. Gotovo 70 posto je priznalo da nemaju pisani poslovni plan. Gotovo tri četvrtine sebe smatra organiziranim, ali samo 33 posto ih je izjavilo da svakodnevno obavljaju zadaće na svom popisu obveza. Nešto više od dvije trećine ispitanika izjavilo je da se stalno osjećaju izazovima jer nemaju dovoljno vremena za obavljanje posla, a gotovo 44 posto ispitanika izjavilo je da je zadovoljstvo kupaca većinu vremena provedeno na poslu.
Na pitanje da usporedi svoje poslovanje s atletskim događajima na Olimpijskim igrama, samo 14 posto njih izjavilo je da njihovo poslovanje funkcionira kao štafeta, gdje svi rade u tandemu prema istom cilju, dok 26 posto misli da je poslovanje 100% metar crtica, uvijek sprinting i pokušava učiniti sve brzo.
U redu, ovo su zanimljivi podaci. Ne iznenađuje, ali zanimljivo. Zato idi s tim. Ostavi moje snove iz nje.
* * * * *
O autoru: Tim Berry je predsjednik i osnivač Palo Alto Softwarea, osnivača bplans.com i suosnivač tvrtke Borland International. Također je autor knjiga i softvera o poslovnom planiranju, uključujući poslovni plan i prepone: knjigu o poslovnom planiranju; i Stanford MBA. Njegovi glavni blogovi su Planiranje, Startups, Priče i Gore i Trčanje.
16 Komentari ▼
