Nasilje na radnom mjestu nikada se ne smije uzeti olako. Bilo da je riječ o vanjskom izvoru, suradniku ili čak nadređenom, svi incidenti moraju biti prijavljeni odmah. Postoje zakoni koji vas štite i zahtijevaju od poslodavaca da vam osiguraju sigurno i zdravo radno mjesto. Važno je zapamtiti da nasilje na radnom mjestu uključuje prijetnje i verbalno zlostavljanje, kao i fizički napad i ubojstvo. Nitko nije imun. Međutim, ako se bavite javnošću ili radom tijekom kasnih noćnih sati, možete imati povećani rizik da postanete žrtva nasilja na radnom mjestu.
$config[code] not foundOdmah kontaktirajte svoju lokalnu policijsku postaju da biste prijavili nasilni incident. Ako trebate hitnu pomoć ili liječničku pomoć, nazovite 9-1-1.
Osobama dati što više detalja o incidentu. Uključite podatke kao što su vrijeme i datum incidenta, mjesto na kojem se dogodio, imena i opise osumnjičenih i svjedoka.
Prijaviti incident svom nadređenom ili odjelu za ljudske resurse vašeg poslodavca. Incident bi trebao biti zabilježen i potrebno je izraditi detaljno izvješće.
Obratite se američkoj upravi za sigurnost i zdravlje na radu (OSHA) na 800-321-6742 ako smatrate da vaš poslodavac nije poduzeo odgovarajuće korake za ispravljanje i sprječavanje nasilja na radnom mjestu. Možete podnijeti žalbu ili dobiti dodatnu pomoć od US Department of Labor.
