Svatko dostiže točku u svojoj karijeri, gdje dobiju stvarno dobru vještinu i suočavaju se s raskrižjem. Da li ja dodatno usavršavam ovu vještinu ili nastavljam s dodavanjem novih vještina? Nažalost, ne postoji točan odgovor. To ovisi o nizu drugih čimbenika.
Razumijevanje specijalizacije
Ako želite razumjeti napredak poslovnog svijeta - a posebno profesionalne uslužne industrije - morate se upoznati sa specijalizacijom.
$config[code] not foundPo definiciji, specijalizacija posla je čin razdvajanja procesa rada na individualne odgovornosti koje svaki od njih rješava najkvalificiraniji pojedinac. Specijalizacija se često događa unutar poduzeća i organizacija, ali pojedinci također imaju koristi od koncentriranja na specifične vještine.
Tijekom proteklih nekoliko godina uočili smo veći naglasak na specijalizaciju unutar poduzetničke / slobodne zajednice, a odjek ove promjene jasno se vidi na više razina.
“Stalna specijalizacija bila je odlučujući faktor za trenutno stanje našeg društva”, objašnjava konzultantska tvrtka 500, platforma dizajnirana za povezivanje poduzeća sa specijaliziranim uslugama. „Učinci specijalizacije su tako širok koncept da se dotiče gotovo svega u našem svakodnevnom životu. I naš prirodni poriv za specijalizacijom također je jedan od glavnih razloga zašto postoje profesionalne usluge. Društvo i poduzeća ne mogu sve znati i stoga trebaju stručnjake s praktičnim iskustvom koji će nam pomoći i voditi nas. ”
Dok specijalizacija očito ima važnu ulogu u poslovnom svijetu, dilema je li to nastaviti ili ne kao fokus vaše karijere može biti intenzivna. Zvuči sjajno na površini, ali koji su troškovi i koristi kada analizirate specijalizaciju karijere?
Profesionalci specijalizacije za posao
Iako nije za svakoga, postoji mnogo vrijednosti koje se mogu izvući iz fokusiranja na određenu vještinu ili ulogu. Počnimo s ovom analizom tako što ćemo pogledati neke od prednosti koje nudi specijalizacija kako bi dobili bolju predodžbu o “zašto” iza takvog poteza u karijeri.
1. Defined Skillset
Postoji nešto u vezi s određenim odgovornostima koje vam omogućuju da se stvarno usredotočite na definiranu vještinu. To je možda najveća korist od specijalizacije. Kada možete prestati trošiti vrijeme na zadatke s malim povratom i umjesto toga se baviti onim što je doista važno, odjednom ćete postati vrijednija roba.
Razmislite na trenutak o izmišljenom scenariju. Recimo da vaša kuća stari i treba obaviti značajan posao. Naime, trebate popraviti neki od sporednih kolosijeka i instalirati novi krov. Prva stvar koju trebate učiniti je nazvati lokalnog majstora za kojeg znate da je prilično dobar s instaliranjem sporednog kolosijeka. A kad stigne u vašu kuću i spominjete da također mijenjate svoj krov, iznenada se uzdigne i kaže vam da može napraviti popravak sporednog kolosijeka i zamjenu krova za jednu povoljnu cijenu.
Majstor ostavlja i tvrtka specijalizirana za krovnu instalaciju koju ste ranije zvali za procjenu stiže. Oni žele naplatiti znatno više za taj posao. Usprkos tome, većina bi ljudi radije platila premiju za specijaliziranu uslugu. Zašto? Zato što se smatra da su specijalizirane tvrtke / stručnjaci vještiji u svom poslu. Drugim riječima, definirani skup vještina je bonus.
2. Povećano povjerenje
Specijalizacija dolazi s većim osjećajem povjerenja u oči poslodavaca. Ako tražite posao i možete reći da ste specijalizirani za X, Y, ili Z, to je bolje nego reći da imate neko osnovno iskustvo u X, Y, i Z. Poslodavac će imati više povjerenja da znate što radite ako ste izložili povijest usredotočivanja svojih napora na jedinstvenu vještinu ili cilj.
3. Bolje zadovoljstvo poslom
Iz vaše perspektive, ustanovit ćete da specijalizacija općenito dovodi do većeg zadovoljstva poslom. Razlog tome je ukorijenjen u bilo kojem broju čimbenika. Za mnoge ljude to je rezultat nečega što volite. To je zato što se profesionalci uglavnom usredotočuju na vještinu koju uživaju. Drugi ljudi su sretniji jer dobivaju ogromno zadovoljstvo i zadovoljstvo radeći nešto u čemu su dobri. Zbog toga se osjećaju kao da imaju nešto vrijedno za svoje poslodavce / kupce / itd.
Cons of Job Specialization
Međutim, specijalizacija posla nije za svakoga. Neki ljudi nisu za to izrezani i rade mnogo bolje kada mogu iskoristiti različite vještine i preuzeti različite odgovornosti. Imajući to na umu, pregledajmo neke od glavnih kontra specijalizacije na današnjem tržištu rada.
1. Potencijal za dosadu
Većina američkih radnika ne pronalazi ispunjenje u svom poslu. Zapravo, Gallupova anketa pokazuje da 50,8 posto ljudi "nije angažirano" na poslu, dok je još 17,2 posto "aktivno isključeno". Manje od jedne trećine ljudi navodi da su u potpunosti angažirani. Za to postoji mnogo razloga, ali dosada igra veliku ulogu.
Nažalost, specijalizacija je često glavni uzrok dosade. Ako na kraju postanete previše usredotočeni na jednu stvar, ne dobivate dovoljno raznolikosti u svom životu i brzo izgorite. To se ne događa uvijek, ali uvijek je rizik - posebno za one koji vole promjene.
2. Rizik od zastarijevanja
Svijet se mijenja i određene vještine i zanimanja dolaze i odlaze u smislu korisnosti i vrijednosti. Kada ste generalist, to zapravo nije važno. Polako se razvijate zajedno s tržnicom. Ali kad ste specijalist, možete ostati za sobom. Zastarjelost je vrlo stvarna prijetnja.
Razmotrite, na primjer, nekoga tko je specijaliziran za Google AdWords strategiju i optimizaciju. Što bi se dogodilo ako bi Google iznenada podlegao programu AdWords ili odlučio eliminirati ga i usredotočiti se na potpuno drugačiji oblik oglašavanja? Odjednom bi ta osoba ostala bez posla. To je rizik da se povežete s jednom određenom vještinom.
3. Ograničeni Skillset
Također morate uzeti u obzir činjenicu da ne svaki kupac / klijent / poslodavac traži specijalizaciju. Kada je trošak faktor, obično je logičnije da zaposle nekoga tko može ponuditi razne usluge. Dakle, dok ga možete vidjeti kao usredotočenu vještinu, drugi je mogu vidjeti kao ograničenu vještinu. Imajte to na umu dok odlučujete kamo želite ići u karijeru.
Budućnost specijalizacije za posao
Uvijek će postojati prilika za kvalificirane stručnjake da specijaliziraju svoje usluge. Ključ za specijalizaciju je osigurati da balansirate svoj pristup. Možete se specijalizirati kako biste izašli iz posla ako niste oprezni.
Ali na pravi način, specijalizacija može dovesti do sjajne karijere na današnjem tržištu rada.
Čovjek u računalnoj fotografiji putem Shutterstocka
1 Komentar ▼
