Stroge kvalifikacije za naknade za nezaposlene zahtijevaju od podnositelja zahtjeva da ispune nekoliko uvjeta prije nego što država odobri plaćanje. Većina država će zahtijevati od podnositelja zahtjeva da pokažu da su radili određenu količinu vremena, obično najmanje četiri od prethodnih pet kalendarskih tromjesečja. I dok će većina država dopustiti naknadu za nezaposlene samo onima koji se bez svoje krivnje nađu nezaposleni, daje se neka sloboda za one koji nemaju izbora osim da napuste posao zbog specifičnih okolnosti.
$config[code] not foundPročitajte program državne nezaposlenosti prije nego što napustite posao. Identificirajte razloge koji vam mogu omogućiti da podnesete zahtjev za nezaposlenost nakon što napustite posao zbog stresa. Stres povezan s teškim kaznenim djelima, kao što je uznemiravanje, diskriminacija i opasni radni uvjeti, mogu vam omogućiti da nadoknadite naknadu za nezaposlene, ali obično morate pokazati da poslodavac nije poduzeo nikakve radnje, ili nije dovoljno postupio, da ispravi ili riješi prekršaj. Shvatite da zajednički stres povezan s poslom, kao što su poteškoće s kolegama ili opće nezadovoljstvo poslom, nije dovoljan razlog za prekid, a država neće dopustiti ovu vrstu zahtjeva za naknadu za nezaposlene.
Dokumentirajte sve incidente na radnom mjestu ili postupke koji doprinose vašem stresu na poslu. Prijaviti sve incidente svom nadređenom i ljudskim resursima čim se oni pojave. Napravite bilješke u vezi s bilo kojom radnjom ili nedostatkom koju poduzme poslodavac za rješavanje problema. Shvatite da teret dokazivanja pada na vas, zaposlenika, te da će poslodavac vjerojatno osporiti bilo koji zahtjev za naknadu za nezaposlene od strane osobe koja je dobrovoljno napustila posao.
Podnesite zahtjev za nezaposlenost svom lokalnom uredu za nezaposlene. Objasnite okolnosti i budite iskreni o razlozima zbog kojih ste napustili posao. Posjetite ili nazovite ured za zapošljavanje, umjesto da se odlučite podnijeti zahtjev na mreži kako biste osigurali točan zapis razloga.
Odgovarajte na sve dodatne zahtjeve vaše državne službe za nezaposlene. Iskoristite mogućnosti žalbe dostupne u okviru programa osiguranja za slučaj nezaposlenosti, ako vaš prvobitni zahtjev bude odbijen ili se vaš bivši poslodavac odluči boriti protiv tog zahtjeva. Zaposlite odvjetnika koji će se boriti za vas i pomoći vam u zakonu o nezaposlenosti u vašoj državi, ako je potrebno.
