Dok neki imaju luksuz da se lako tijekom posljednjih tjedana trudnoće, drugi imaju važne poslovne da prisustvuju - dobivanje novog posla. Iako se može činiti da je hodanje u ured i podnošenje zahtjeva za posao s vidljivom dječjom čekićem besmisleno, to zapravo nije tako beznadno kao što se čini. Iako ne možete u potpunosti otkloniti izazove vezane uz traženje posla tijekom trudnoće, možete smanjiti stupanj do kojeg ti izazovi stoje na putu dobivanja posla pomicanjem namjerno i pouzdano kroz proces prijave i potiskujući zabrinutosti koje poslodavci mogu imati.
$config[code] not foundMaterijali za aplikaciju e-pošte
Prvi intervju je često najteži dio procesa traženja posla. Ako ste vidno trudni, poštom - ili e-poštom - materijal za prijavu. Dok ulazite na radno mjesto s izloženom trudnoćom, možda vas neće spriječiti u razgovoru - budući da zakonito poslodavci ne mogu odbiti razgovor s vama jednostavno zato što ste trudni - slanje materijala za prijavu omogućuje vam da zadržite trudnoću na niskoj razini dok ne obavite razgovor.
Znati svoja prava
Kao trudnica, zaštićeni ste prema Zakonu o diskriminaciji u trudnoći, podsjeća Lily Garcia na "The Washington Post". Ovaj zakon zabranjuje poslodavcu da vas zaposli zbog vaše trudnoće. Također zahtijeva da vaš poslodavac udovolji svim medicinskim potrebama vezanim uz trudnoću. Iako je često teško dokazati da niste dobili posao zato što ste trudni, ako ispitivač daje komentare o vašoj trudnoći i poteškoće koje bi mogli imati, možda imate dovoljno dokaza o diskriminaciji. Ako ste čvrsto uvjereni da vam nije ponuđen posao jednostavno zato što to očekujete, razgovarajte s pravnim savjetnikom u vezi s vašim pravnim pravima.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingPodijelite svoje planove
Čak i ako je bolno očito da ste trudni, niste obvezni spomenuti svoju trudnoću tijekom intervjua - i oni vjerojatno neće pitati jer to može olakšati tvrdnje o diskriminaciji. Međutim, možete imati koristi od spominjanja slona u sobi. Kada raspravljate o svojim budućim planovima, uključite široko spominjanje onoga što ćete učiniti nakon što vaša beba stigne. Intervjueru nisu potrebne pojedinosti - svakako joj je svejedno da će tvoja velika teta Jean paziti na dijete - ali dijeljenje tvojih planova u širem smislu može dokazati da imaš plan da spriječiš rigoroznost majčinstva od utjecaja na vaš radni život.
Budite fleksibilni
Pružanje malo fleksibilnosti može vas učiniti perspektivnijim kandidatom. S obzirom da se vaši rokovi brzo približavaju, razmislite o ponudi da radite kao konzultant dok dijete ne dođe, predlaže Cheryl Dahle za “The New York Times”. S ovim prikladnim aranžmanom možete ući u radnu snagu i početi apsorbirati neke dužnosti koje želite kasnije preuzeti bez preuzimanja svih strogosti posla.
