Nijedna pojedinačna metoda ne može jamčiti uspješno traženje posla, ali neke metode traženja posla će vjerojatno biti uspješnije od drugih. Umrežavanje je još uvijek najučinkovitija metoda traženja posla, nakon čega slijedi korištenje internetskih oglasnih ploča, agencija za traženje posla i izravnog pristupa poslodavcima bez obzira na to radi li se o traženom oglasu ili ne.
Umrežavanje
Uspješni tražitelji zaposlenja dopiru do svojih prijatelja i obitelji, kontakata u društvenim medijima i bilo koje profesionalne ili alumni udruge koje mogu biti članovi za traženje potencijalnih poslova. Prema vodiču za traženje posla koji provodi Centar za profesionalno savjetovanje Sveučilišta u Houstonu, umrežavanje je najučinkovitija metoda traženja posla. U članku iz 2011. godine u časopisu "Forbes", istraživanje od 59.133 uspješnih tražitelja posla od strane tvrtke pod nazivom Right Management otkrilo je da je umrežavanje daleko uspješnije od drugih metoda traženja posla. Četrdeset jedan posto radnih mjesta u ovoj studiji popunjeno je kroz umrežavanje u 2010. godini, 45 posto u 2009. i 41 posto u 2008. godini.
$config[code] not foundOdbori za posao
Druga najuspješnija metoda traženja posla prema studiji Right Management bila je odgovoriti na oglase na internetskim oglasnim pločama. U 2008. i 2009. godini, internetske oglasne ploče činile su 19 posto uspješnih traženja posla, povećavši se na 25 posto u 2010. Iako je samo polovica uspješna kao umrežavanje, ova metoda je još uvijek važan alat u uspješnoj strategiji traženja posla. Da biste povećali svoje šanse za uspjeh, istražite koje radne ploče najčešće koriste poslodavci u industriji u kojoj želite raditi.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingAgencije za traženje posla
Treća najuspješnija metoda traženja posla prema studiji Right Management je proći kroz agenciju za traženje posla.Agencije za traženje posla odgovaraju vještinama, interesima i obrazovnim pozadinama tražitelja posla s potencijalnim poslodavcima kako bi poboljšali izglede za pronalaženje dobrog partnera. Prema Right Managementu, ova metoda je činila 11 posto uspješnih pretraživanja u 2008. godini, 9 posto u 2009. i 11 posto u 2010. godini. Iako nije tako učinkovita kao umrežavanje ili odgovaranje na unose za posao, agencija može povećati vaše šanse za pronalaženje pravi posao.
Izravan pristup
Savjetnik za karijeru Thomas J. Denham u svom "Deset savjeta za učinkovito traženje posla" savjetuje tražitelje posla da izravno pristupaju tvrtkama bilo da se zna da zapošljavaju ili ne. Prema Right Managementovoj studiji o metodama traženja posla, ovaj pristup je činio 8% uspješnih pretraživanja radnih mjesta u 2008., 2009. i 2010. godini. Centar za profesionalno savjetovanje Sveučilišta u Houstonu preporučuje približavanje osobi u tvrtki koja nadzire osobe sa sličnim vještinama kao što je vlastiti. Ako vam ta osoba kaže da tvrtka ne zapošljava, zatražite informativni razgovor. Ako impresionirate supervizora u ovom intervjuu, možete dobiti poziv kasnije kada se otvori položaj.
