Ambicija mnogih poduzetnika je da se mali startup razvija u veliki, međunarodni brand. Brian Scudamore, osnivač i izvršni direktor tvrtke O2E Brands, tvrtka koja stoji iza 1-800-GOT-JUNK-a i drugih brandova kućnih usluga, upravo je to postigla.
Scudamore, koji je nedavno razgovarao s Small Business Trends kao dio našeg ekskluzivnog Smart Hustle Reporta, pokrenuo je svoju tvrtku sa samo jednim kamionom. I konačno ga je razvio u tvrtku vrijednu 400 milijuna dolara s više od 2.000 kamiona diljem Kanade, SAD-a i Australije. Ali nije to učinio misleći od samog početka. Umjesto toga, usredotočio se na izgradnju čvrstih temelja i prilagodbu novim izazovima dok su dolazili.
$config[code] not foundZapravo, ta prilagodljivost proteže se čak i na situaciju koja ga je dovela do poduzetništva.
Scudamore objašnjava: “Kad sam prije 28 godina započeo svoj posao, počeo sam stvarno s ciljem plaćanja za koledž. Bio sam u McDonaldovoj vožnji, vidio sam pretrpan stari kamionet, bum. Pun je smeća. Bila je moja karta.
No, zbog rasta tvrtke i prilika koje je vidio, Scudamore je napokon napustio koledž kako bi se usredotočio na 1-800-GOT-JUNK.
Posao je od tada eksponencijalno porastao. A Scudamore je zaslužan za taj uspjeh na poslu koji je radio rano, kao i za skaliranje po korak.
Ovdje možete slušati cijelu raspravu.
Savjeti za rast malih tvrtki
Evo nekoliko savjeta za rast malih poduzeća za druge vlasnike tvrtki iz iskustva tvrtke Scudamore.
Izgradite jaku temelj
Ako želite izgraditi tvrtku koju možete mjeriti, morate početi snažno. Scudamore kaže da je sve što činite do milijun dolara prihoda važnije od onoga što biste mogli učiniti nakon toga.
On objašnjava: "Dakle, ako sve dobijete ispravno na milijun, onda oni grade blokove za budućnost. Dakle, pomislite na prvi plato ili platformu temelja koja je milijun prihoda. Ako to ispravno shvatite, gradite jak temelj za neboder koji ćete izgraditi.
Zaposlite prave ljude
Dio tog snažnog ranog početka mora se vrtjeti oko vašeg tima. Ako zaposliti velike zaposlenike koji vam mogu pomoći da postignete vašu misiju, to su ljudi koje želite okružiti vašim poslom dok raste.
Scudamore kaže: „Ljudi, morate zaposliti prave ljude i liječiti ih ispravno. Ako imaš pogrešne ljude, učinit ćeš ono što sam završio 1994., pet godina u mom poslu. Otpustila sam svih 11 ljudi jer sam shvatila da sam kompromitirala kvalitetu. I nisam imao prave ljude na pravim mjestima. Zato sam morao početi opet sa sobom kao vođa koji je sve ispustio. Ali morao sam napraviti stožer i početi ponovno.
Držite tu zakladu u umu kao što ste skali
Tada ćete, naravno, htjeti uzeti sve one lekcije i kvalitete koje su vam pomogle u ranoj fazi i koristiti ih dok vaše poslovanje raste. Srećom, Scudamore vjeruje da mala poduzeća s jakim temeljima imaju sposobnost da rastu prilično neprimjetno.
On kaže: "Mislim da sam shvatio da je teže upravljati malim poduzećem nego što je veći posao. Tako su ljudi s kojima sam razgovarao, drugi veći poduzetnici rekli, is milijun je teži od 10 milijuna. Deset milijuna je teže od stotinu milijuna. Sto milijuna je teže od milijardu. "Razlog zbog kojeg je milijun najteže je da sve morate ispraviti i morate obratiti pozornost na svaki detalj."
Slika: 1-800-GOT-JUNK
Više u: Smart Hustle izvješće
