Kao i kod bilo kojeg odjela organizacije, profesionalci koji obavljaju poslovni razvoj za tvrtku zahtijevaju pomoć talentiranih administrativnih stručnjaka kako bi uspješno izvršili svoje zadatke. Koordinatori poslovnog razvoja su profesionalci za podršku na početnoj razini, koji obavljaju sve dodatne dužnosti potrebne za uspješnost grupe.
Poslovni razvoj
Razvoj poslovanja je čin privlačenja novih kupaca prema komercijalnom poduzeću u svrhu povećanja prihoda od prodaje. Razvoj poslovanja može se odvijati u raznim oblicima, uključujući teleprodaju (hladni pozivi potencijalnih kupaca putem telefona), walk-in prodaju (kao u maloprodaji) i poslovno umrežavanje.
$config[code] not foundKoordinacija razvoja poslovanja
Koordinator poslovnog razvoja podupire razvojni tim tvrtke, obavljajući sve administrativne zadatke potrebne za olakšavanje zatvaranja prodajnih poslova. To može uključivati sastavljanje dopisivanja, koordiniranje i zakazivanje sastanaka te popunjavanje cjelokupnog papira potrebnog za olakšavanje poslovanja. Osim toga, koordinatori su često odgovorni za izgradnju i održavanje odnosa s klijentima i potencijalnim poslovnim partnerima u nastojanju da promiču klimu koja olakšava buduću prodaju za organizaciju.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingDan u životu
Iako menadžeri za poslovni razvoj mogu raditi na terenu, posjećujući klijente izvan ureda, koordinatori poslovnog razvoja obično rade unutar tvrtke. Sjedeći za radnim stolom, ovi profesionalci koriste različite dijelove uredske opreme tijekom svog radnog dana, uključujući računala, telefone, telefaks uređaje i strojeve za kopiranje. Ovisno o industriji u kojoj rade, koordinatori mogu raditi dugotrajno, kao u nekretninama, gdje se prodaja odvija u svako doba dana u bilo kojem danu u tjednu.
Napredovanje u karijeri
Postati koordinator poslovnog razvoja odličan je način za nekoga tko je nov u radnoj snazi da uđe u područje prodaje. Da bi bio uspješan prodavač, pojedinac mora biti samomotiviran, uporan i posjedovati sposobnost uspješne navigacije kroz ponekad nejasnu okolinu. Uloga koordinatora omogućuje stručnjacima na početnoj razini da to iskuse pod pritiskom da budu odgovorni za prodaju. Oni koji se ističu na pozicijama koordinatora često se promoviraju da postanu stručnjaci za poslovni razvoj.
Dobiti posao
Dok kandidati s visokom stručnom spremom mogu biti preferirani od strane klijenata, to često nije potrebno. Još važnije je da kandidat bude vođen, organiziran i dobar komunikator. Oni na ovom području, prema Indeed.com, zarađuju godišnju plaću od 60.000 dolara. Nije neuobičajeno da ovi profesionalci primaju bonuse od svojih menadžera kada su ciljevi prodaje odjela ispunjeni ili premašeni.
Informacije o plaćama za prodaju i povezana zanimanja
Prodaja i srodna zanimanja zaradila su srednju godišnju plaću od 26.590 dolara u 2016., prema US Bureau of Labor Statistics. Na niskoj razini, prodaja i povezana zanimanja zaradili su 25 posto plaće od 20.210 dolara, što znači da je 75 posto zarađivalo više od tog iznosa. 75 posto plaća je 46.230 dolara, što znači da 25 posto zarađuje više. U 2016. godini u SAD-u je zaposleno 15.747.800 ljudi kao prodaja i srodna zanimanja.
