Vjerojatno imate mape, registratore i bilježnice koje pune informacija o vašem obrazovanju i povijesti zaposlenja. Stara pisma s ponudom i ocjene uspješnosti mogu se staviti u ladice zajedno s opisima poslova koje nikada nećete vidjeti dvaput. Vjerojatno ste završili tradicionalni životopis ne više od dvije stranice, ali vjerojatno nije toliko jak kao što bi mogao biti. Mnogi koji traže posao minimiziraju svoje šanse za pronalaženje dobrog posla jer nisu doista ocijenili svoju vrijednost. Stvaranje napisanog životopisa stavit će u perspektivu tko ste profesionalno i što ste doista postigli.
$config[code] not foundOpis
Komentirani životopis je vaša karijera na papiru. Poput anonimne bibliografije, sadrži sažetke i razmišljanja o pojedinostima. U bilješci sa životopisom navedene su misli o ciljevima, ciljevima, vještinama, obrazovanju, iskustvu i referencama. Ovaj životopis je za vašu vlastitu korist - ne šaljite zabilješke nastavku potencijalnim poslodavcima. To je privatna stvar, vaš profesionalni dnevnik, koji predstavlja katalog karijere sa svim relevantnim informacijama koje su lako dostupne, od promocija do platnog razreda. Označeni životopisi slijede tradicionalne formate, ali sadrže osobne napomene koje odražavaju okolnosti svakog elementa i mogu rasti prilično dugo.
Ciljevi u karijeri
Komentirani životopis navodi vaše ciljeve karijere umjesto tipične objektivne izjave. Razmislite o tome gdje ćete se vidjeti za pet, deset i dvadeset godina. Zapišite ove ciljeve. Istražite kako ste postigli svoje prošle ciljeve i primijenili uvid u svoje buduće planove.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingNagrade
Navedite sve nagrade. Sve su važne. Vjerojatno nećete shvatiti značaj prošlog zaposlenika mjesečnog certifikata, na primjer, sve dok ne navedete sve svoje nagrade i napišete kratku izjavu za svaku od njih, objašnjavajući gdje ste je primili i što ste željeli postići s njom. Stvari dolaze u fokus nakon što iznesete svoja postignuća i pružite im glas. To je svrha primjedbe - omogućuje vašim postignućima da govore sami za sebe i pokazuju napredak.
vještine
Ovaj dio će vjerojatno uzeti najviše vremena. Pregledajte opise poslova i ocjene zaposlenika. Navedite i označite svaku vještinu, opisujući kako ste ih naučili, bez obzira na to koliko će se malo činiti. To će vam dati uvid u vašu sposobnost učenja i prilagodbe, a možda će vam pružiti više točaka na popisu u dijelu postignuća vašeg tradicionalnog životopisa.
Obrazovanje
Odjel za obrazovanje može se podijeliti na dva dijela: stupnjeve i certifikate o završetku. Navedite svoje diplome, gdje ste ih nabavili, datume i motivacije za njihovo traženje. Organizirajte svoje certifikate kronološkim redoslijedom, ispod stupnjeva. Uključite sve njih, čak i potvrdu o završetku tečaja za tipkanje za taj činovnik koji ste uzeli kada ste imali 19 godina, i kako je svaki od njih utjecao na vašu karijeru. Sve potvrde su imale neku vrstu utjecaja ili ne bi postojale. Pažljivo razmislite.
Povijest posla
Navedite svaki posao. Ovo bi mogao biti težak dio ako ste većinu svog života radili i / ili ste radili mnogo poslova. Pretražite detaljno svu svoju dokumentaciju. Trebali biste navesti sve relevantne informacije, uključujući ime tvrtke, adresu, broj telefona, naziv radnog mjesta, datum početka, datum završetka, ime nadzornika, početnu plaću i završnu plaću. Zapišite sve dužnosti i sažeti opis svake tvrtke. Označeni životopis daje vam slobodu. Iskoristite njegovu privatnost i dajte sebi priznanja koja zaslužujete u bilježenju svega što ste postigli. Ne zaboravite uključiti volonterski rad i aktivnosti u zajednici.
Reference
Sastavite malu bazu podataka. Navedite poznata imena, naslove, adrese, telefonske brojeve i godine. Označite svoj odnos sa svakom referencom i zabilježite što je smisleno u svakom od njih. Pobrinite se da budu vjerodostojne. Možda ćete uvidjeti da ste propustili vrijednu referencu prilikom ispunjavanja zadnje prijave za posao.
