Računovođe hotela zahtijevaju određenu razinu obrazovanja koja će varirati ovisno o specifičnoj veličini i opsegu njihove uloge u hotelu. Početni kandidati moraju imati temelj iz matematike, s primjenjivim iskustvom u računalima, financijskom softveru, proračunskim tablicama i pripremi izvješća. Računovođe hotela također trebaju imati više od osnovnog razumijevanja poslovnih financija i biti svjesni općih računovodstvenih postupaka i načela.
$config[code] not foundObuka i kvalifikacije
Osposobljavanje da postane hotelski računovođa mogu se naći u lokalnoj zajednici i četverogodišnjim fakultetima, kao i na sveučilištima. Većina poslova zahtijeva diplomu iz računovodstva ili srodnih područja. Postoje najbolje mogućnosti za one kandidate koji imaju magisterij, ili za dobivanje certifikata i koji su iskusni u korištenju računalnog softvera za računovodstvo i reviziju.
Računovođe u hotelima trebaju imati dobru sposobnost praćenja i ispunjavanja rokova, budući da su financije veliki dio poslovanja, pa je pouzdanost ključni aspekt. Postoje brojni istovremeni rokovi s kojima se treba nositi, kojima je potrebno upravljati učinkovito, u različitim svojstvima i grupama.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingOsim toga, specifične organizacije kao što je Hotelski računovodstveni institut pružaju sveobuhvatne alate s interaktivnim web-baziranim treningom posebno dizajniranim za ugostiteljsku industriju.Veći hoteli mogu zaposliti kvalificirane ovlaštene računovođe. Mali do srednji hoteli mogu ponuditi mogućnost treniranja dok su na poslu.
Financijske transakcije
Hotelski računovođa prati svaku financijsku transakciju koja se dogodi u hotelu kako bi se osiguralo da su svi dolazni i odlazni novac zabilježeni i obrađeni točno. Neusklađenosti treba istražiti, ispraviti i izvijestiti o tome zašto su se dogodile. Na primjer, treba rješavati pogreške i razvijati rješenja za buduće situacije. Lažne aktivnosti moraju se temeljito tumačiti i mogu uključivati vezu s pravnim vlastima. Ova vrsta odgovornosti ključna je komponenta poslovanja hotela i može uzrokovati ozbiljnu poslovnu prijetnju ako se ne postupa na odgovarajući način.
Obveze za plaće
Računovođe hotela obrađuju izračune plaća i plaća, kao i isplate i isplate zaposlenika. Baziran u hotelu, računovođa će obično blisko surađivati s hotelskim menadžerima i računovođama za imovinu kako bi odgovarao na financijska pitanja kada se pojave. Ako je hotel podružnica velike grupe, računovođa se može fizički nalaziti u sjedištu tvrtke.
Priprema financijskog izvješća
Računovođa hotela bit će odgovoran za izradu računa na kraju mjeseca, uz usporedbe kako bi se pomoglo u predviđanju poslovnih prihoda. Odluke o upravljanju često se donose na temelju projekcija, tako da je ključno precizno računovodstvo potrebnih financijskih informacija. Računovodstvo dobiti i gubitka, kao i bilance, također je potrebno, tako da viši menadžment može pomoći u pripremi proračuna i poslovnom planiranju. Izvještaje banke također će se morati uskladiti s određenim drugim izvješćima koja se s vremena na vrijeme mogu smatrati potrebnima. Usklađivanje banaka i glavne knjige također može biti od presudne važnosti u pripremi određenih financijskih izvješća.
Zbirke i porezi
Računovođe hotela također mogu biti odgovorni za praćenje novčanog toka, prikupljanje zakašnjelih plaćanja i prijavljivanje loših dugova. Također može biti potrebno uskladiti unose dnevnika za kraj mjeseca u vezi s više svojstava. Priprema prijava za prodaju i povrat poreza na korištenje također može biti određena odgovornost hotelskog računovođe, bilo u vezi s ili neovisno o posebnom poreznom stručnjaku.
Hospitality Accounting Outsourcing
Mnogi vlasnici hotela odlučuju se za poslovanje s tvrtkama za upravljanje hotelima i onima koji su specijalizirani za računovodstvene usluge. Korištenje hotelsko-računovodstvenog osoblja putem tvrtke za zapošljavanje može ponuditi najmoderniju tehnologiju s pouzdanim uslugama i mogućnostima ušteda. Trendovi u ugostiteljstvu slični su onima drugih poduzeća s obzirom na određene operacije. Automatiziranje ili outsourcing određenih administrativnih zadataka, kao što je računovodstvo, mogu omogućiti vlasnicima hotela i operaterima fleksibilnost dopuštajući im da se u potpunosti usredotoče na njihova specifična glavna područja usluga. Onih koji su zainteresirani za istraživanje postaje hotelski računovođa može dobiti potrebne vještine i uskladiti s outsourcing tvrtka pronaći mogućnosti zapošljavanja.
kompenzacija
Prema izvorima plaća, naknada za hotelske računovođe može se kretati od 30.000 do 90.000 dolara godišnje. Američko ministarstvo rada procjenjuje da je godišnja prosječna plaća za knjigovođu osoblja od svibnja 2009. iznosila oko 34.100 dolara. Računovođe hotela također mogu zaraditi druge naknade u obliku zasluga ili bonusa za dijeljenje dobiti.
