Može biti teško odbiti ponudu za posao, pogotovo ako ste tražili nekoliko mjeseci ili ako očajnički želite napustiti trenutnu poziciju. Međutim, vaše osobno ispunjenje i uspjeh u karijeri oslanjaju se na pronalaženje nečega što zadovoljava sve vaše potrebe. Iako ne možete sa sigurnošću predvidjeti da ćete biti sretni na poslu, možete donositi mudrije odluke tako što ćete vjerovati svojim instinktima.
Prepoznajte svoj idealni posao
Napravite popis onoga što vam je važno u položaju. Razmotrite plaću, dužnosti, radno vrijeme, mogućnosti napredovanja i korporativnu kulturu. Odlučite koje kvalitete posao mora imati i koje jednostavno želite. Isto tako, odredite svoje "dileme". Ako postoje određene stvari koje ne želite u poslu, nemojte se složiti samo zato što ponuda zvuči dobro. Ako znate što želite i trebate prije nego što primite ponudu, bit će lakše procijeniti prednosti i nedostatke pozicije. Također je manje vjerojatno da ćete prihvatiti posao iz straha ili očaja.
$config[code] not foundRazmotrite svoju situaciju
Iako je posao sam po sebi idealan, drugi detalji možda se ne uklapaju u vašu osobnu situaciju. Na primjer, posao može zahtijevati jednočasovno putovanje na posao is posla. Ili ćete možda morati često putovati i provoditi vrijeme izvan svoje obitelji. Razmislite o svakom aspektu posla kada odlučujete hoćete li ga prihvatiti. Osim ako vi očajnički ne želite platiti čekom ili ne možete pronaći drugo stopalo na vratima, zadržite mjesto koje nudi dovoljno plaće i naknada i ravnotežu između posla i privatnog života.
Video dana
Donio sam vam Sapling. Donio sam vam SaplingProcijenite radno mjesto
Sam posao nije jedina stvar koja je važna. U idealnom slučaju, trebali biste imati odnos s potencijalnim supervizorom i osjećati se ugodno u korporativnoj kulturi. Obratite pažnju na to kako vas poslodavac tretira tijekom procesa intervjua. Zapitajte se je li spreman procijeniti kako će procijeniti kandidate i koliko dugo će taj proces trajati, ili će čekati nekoliko tjedana da vas prati, a zatim očekuje da dođete u trenutku. Kada dođete na razgovor, primijetite opći stav. Zabilježite jesu li radnici sretni što su tamo i postoji li opći osjećaj drugarstva ili su ljudi s kojima ste u interakciji tupi ili nepristojni.
Vaši ciljevi karijere
Zapitajte se ispunjava li posao i vaše kratkoročne i dugoročne potrebe. Pozicija može ponuditi atraktivnu plaću ili prestižnu titulu, ali tvrtka može ponuditi samo ograničene mogućnosti za napredovanje. Ili, posao vas može ograničiti na usko područje i ne dopustiti vam da istražite druge interese i talente. Ako posao ne može rasti s vama, možda ćete završiti u mrtvoj točki. Osim toga, možda nećete razviti vještine koje su vam potrebne da biste se kvalificirali za naprednija radna mjesta, što otežava uvjeravanje drugih poslodavaca o vašim vještinama i kvalifikacijama.
