Evaluacija timskog rada uključuje analiziranje tima u cjelini i pojedinih članova koji čine tim. Učinkovitost timskog rada ovisi prvenstveno o organizacijskoj učinkovitosti tima. Svaki tim mora imati autoritet koji ga vodi do krajnjeg cilja u sportu, na radnom mjestu ili u obrazovnim aktivnostima. Učinkovit i učinkovit timski rad nadilazi individualna postignuća.
Odredite ciljeve tima. Timske ciljeve treba jasno definirati i pozvati na određeni cilj uspješnosti.
$config[code] not foundProcijenite strukturu tima temeljenu na rezultatima. Tim bi trebao biti sposoban djelovati na način koji donosi uspješne rezultate kroz razvoj vlastite strukture.
Odredite kompetentne članove tima. Svi članovi tima trebaju imati znanje potrebno za postizanje zadatka cilj.
Odredite jedinstvenu predanost tima. To ne mora nužno značiti da se članovi tima moraju složiti oko svega, nego da su posvećeni zajedničkom radu na istom cilju.
Ocijenite klimu suradnje tima. Povjerenje je bitno među članovima tima i bez njega neće uspjeti.
